مكتب إحصاءات العمل الأمريكي: المرجع الرئيسي لبيانات التوظيف والاقتصاد

مكتب إحصاءات العمل الأمريكي: المرجع الرئيسي لبيانات التوظيف والاقتصاد

مكتب إحصاءات العمل الأمريكي (BLS)

يعد مكتب إحصاءات العمل (Bureau of Labor Statistics - BLS) وحدة أساسية تابعة لوزارة العمل في الولايات المتحدة، وهو الوكالة الرئيسية المسؤولة عن جمع الحقائق والبيانات في المجال الواسع لاقتصاديات العمل والإحصاءات. يعمل المكتب كركيزة أساسية في النظام الإحصائي الفيدرالي الأمريكي، حيث يقوم بجمع ومعالجة وتحليل ونشر البيانات الإحصائية الضرورية للجمهور الأمريكي، والكونغرس، والوكالات الفيدرالية الأخرى، والحكومات المحلية، والشركات، وممثلي العمال.

بالإضافة إلى ذلك، يعمل المكتب كمورد إحصائي لوزارة العمل الأمريكية، ويجري أبحاثاً لقياس مستويات الدخل التي تحتاجها الأسر للحفاظ على جودة حياة مرضية.

معايير جودة البيانات

يجب أن تستوفي بيانات مكتب إحصاءات العمل مجموعة من المعايير الصارمة لضمان الموثوقية، ومنها:

  • الصلة: أن تكون مرتبطة بالقضايا الاجتماعية والاقتصادية الحالية.
  • التوقيت: أن تعكس الظروف الاقتصادية المتغيرة بسرعة.
  • الدقة: الحفاظ على جودة إحصائية عالية ومتسقة.
  • الحيادية: النزاهة في اختيار الموضوعات وطريقة العرض.
  • سهولة الوصول: أن تكون البيانات متاحة للجميع.

ولتجنب أي ظهور للمحاباة أو التدخل السياسي، يتم تحديد مواعيد إصدار البيانات الرئيسية قبل أكثر من عام من موعدها، بالتنسيق مع مكتب الإدارة والميزانية.

تاريخ مكتب إحصاءات العمل

تأسس مكتب العمل في 27 يونيو 1884 ضمن وزارة الداخلية لجمع معلومات عن التوظيف والعمل. جاء إنشاؤه بناءً على نتائج جلسات الاستماع حول "العمل ورأس المال" التي أجراها السيناتور هنري دبليو بلير. وكان كارول دي رايت أول مفوض للعمل في عام 1885.

مر موقع المكتب داخل الهيكل الحكومي بثلاثة تغييرات في أول 29 عاماً من تأسيسه، حيث أصبح إدارة مستقلة في عام 1888، ثم دمج في وزارة التجارة والعمل في عام 1903، وأخيراً انتقل إلى وزارة العمل في عام 1913 حيث استقر حتى اليوم.

في عام 1992، اتخذ المكتب من مبنى "بوستال سكوير" مقراً له، ولكن في عام 2024، تم نقل المقر الرئيسي إلى المركز الفيدرالي في سوتلاند بميريلاند، في نفس المنشأة التي تضم مقر مكتب التعداد السكاني.

منذ عام 1915، ينشر المكتب "مراجعة العمل الشهرية" (Monthly Labor Review)، وهي مجلة متخصصة في بيانات ومنهجيات إحصاءات العمل.

إقالة المفوضة ماكنتارفر

صورة تتعلق بمفوض مكتب إحصاءات العمل
أحداث متعلقة بتغيير القيادة في مكتب إحصاءات العمل

في 1 بغسطس 2025، أعلن الرئيس دونالد ترامب عن إقالة المفوضة إريكا ماكنتارفر، وذلك بعد ساعات من نشر تقرير الوظائف لشهر يوليو الذي تضمن مراجعة نزولية في أرقام خلق الوظائف. أثار هذا القرار صدمة في وول ستريت ومخاوف بشأن تدخل البيت الأبيض في البيانات الاقتصادية. وأشار المحللون إلى أن المفوض لا يملك صلاحية الوصول المباشر إلى أنظمة جمع البيانات، مما يجعل تغيير النتائج أمراً مستحيلاً دون علم عدد كبير من الموظفين.

تقرير الوظائف الأمريكي

يصدر المكتب شهرياً، عادة في أول يوم جمعة من كل شهر، ما يعرف بـ "ملخص حالة التوظيف" أو "تقرير الوظائف الأمريكي". وتعتمد هذه التقارير على مسحين منفصلين:

1. مسح السكان الحالي (CPS)

يوفر هذا المسح بيانات عن الموظفين، والعاطلين عن العمل، وأولئك الذين ليسوا ضمن القوة العاملة. ويقيس معدل البطالة، ومعدل المشاركة في القوة العاملة، ونسبة التوظيف إلى السكان. يتم إجراء هذا المسح شهرياً للأسر الأمريكية بواسطة مكتب التعداد السكاني لصالح مكتب إحصاءات العمل، والمشاركة فيه تطوعية.

2. إحصاءات التوظيف الحالية (CES)

يركز هذا المسح على بيانات التوظيف من منظور أصحاب العمل، حيث يتم جمع البيانات من المنشآت التجارية والحكومية لتحديد عدد الوظائف المضافة أو المفقودة في قطاعات اقتصادية محددة.

أسئلة شائعة

ما هو الدور الرئيسي لمكتب إحصاءات العمل الأمريكي (BLS)؟

هو الوكالة الحكومية الرئيسية المسؤولة عن جمع وتحليل ونشر البيانات الإحصائية المتعلقة باقتصاديات العمل وسوق التوظيف في الولايات المتحدة.

كيف يضمن المكتب حيادية بياناته؟

يتم تحديد مواعيد إصدار البيانات الرئيسية مسبقاً بأكثر من عام وبالتنسيق مع مكتب الإدارة والميزانية لتجنب أي تدخل سياسي.

ما الفرق بين مسح CPS ومسح CES؟

مسح CPS يجمع البيانات من الأسر لقياس معدل البطالة، بينما مسح CES يجمع البيانات من أصحاب العمل لقياس عدد الوظائف المضافة.