نساء حزب العمال الأيرلندي: النضال من أجل المساواة

نساء حزب العمال الأيرلندي (Labour Women)

تعتبر نساء حزب العمال (بالأيرلندية: Mná an Lucht Oibre) هي القسم النسائي في حزب العمال الأيرلندي. يتم اعتبار جميع النساء العضوات في الحزب كعضوات في هذا القسم، بينما تنضم النساء الراغبات في المشاركة النشطة إلى قائمة بريدية مخصصة لإطلاعهن على الفعاليات، والتطورات، وفرص التواصل، وأي معلومات أخرى ذات صلة.

تاريخ النضال النسائي في الحزب

بدأت الرحلة في عام 1971 عندما أنشأ حزب العمال "لجنة استشارية نسائية" لتقديم المشورة لزعيم الحزب، بريندان كوريش، وكان الحزب بذلك أول حزب سياسي أيرلندي يقوم بهذه الخطوة.

تطور الهيكل التنظيمي

في عام 1974، تحول هذا النظام إلى إنشاء المجلس الوطني لنساء حزب العمال (LWNC) كـ وحدة منتخبة داخل الحزب. تم تصميم هذا الهيكل ليكون تمثيلياً، حيث يحق لكل دائرة انتخابية ترشيح ما يصل إلى 5 مندوبين. وكان يتم انتخاب المسؤولين واللجنة التنفيذية في الاجتماع السنوي العام من قبل هؤلاء المندوبين.

إنجازات سياسية ومناصب قيادية

شهد عام 1981 تعيين إيلين ديزموند وزيرة للصحة والرعاية الاجتماعية، وهو المنصب الذي شغلته حتى عام 1987 (مع فجوة قصيرة في عام 1982). كما كان للمجلس الوطني لنساء حزب العمال وعضواته دور نشط في الاستفتاءات المتعلقة بالإجهاض والطلاق في الثمانينيات.

في عام 1991، أقر مؤتمر الحزب قراراً بإنشاء منصب مسؤول النساء في الدائرة الانتخابية، بهدف تشجيع انتخاب امرأة واحدة على الأقل في اللجنة التنفيذية لكل مجلس دائرة، ورفع مستوى الوعي بقضايا المرأة. كما التزم الحزب بإنشاء منصب مسؤول النساء على مستوى الحزب عندما تسمح الميزانية.

التوسع والتمثيل في التسعينيات

في انتخابات عام 1992، اختار حزب العمال أكبر عدد من المرشحات النساء، والعديد منهن كن ناشطات في المجلس الوطني لنساء حزب العمال. وأسفر ذلك عن تعيين نيام بريثناخ وزيرة للتربية والتعليم، وجوان بيرتون وزيرة دولة في وزارة الرعاية الاجتماعية، وإيثني فيتزجيرالد وزيرة دولة في وزارة رئيس الوزراء (Taoiseach)، مع وجود 5 نائبات في البرلمان ونائبتين في مجلس الشيوخ عن حزب العمال.

نحو القرن الحادي والعشرين

خلال التسعينيات، استمر المجلس الوطني لنساء حزب العمال في الضغط من أجل سياسات تخدم احتياجات النساء. وفي عام 1999، أنشأ زعيم الحزب رويري كوين منصب مسؤول المساواة، والذي شمل مهام مسؤول النساء. ومع بداية القرن الحادي والعشرين، تم تغيير اسم المنظمة إلى "نساء حزب العمال" (Labour Women) ليكون أكثر سهولة، مع الاستمرار في النضال من أجل الحقوق الإنجابية والتمثيل النسائي في مراكز صنع القرار.

الهيكل التنظيمي الحالي

يُعقد مؤتمر نساء حزب العمال كل عامين، حيث يتم مناقشة المقترحات والتصويت عليها لتحديد سياسة القسم النسائي، كما يتم انتخاب اللجنة التنفيذية لنساء حزب العمال في هذا المؤتمر.

دور مسؤول النساء في الدائرة

تقوم كل دائرة انتخابية بتعيين مسؤول النساء، والتي تعمل كحلقة وصل بين الدائرة وقسم نساء حزب العمال. تتولى هذه المسؤولة مهام التواصل، والتنسيق مع مسؤول النساء في الحزب، وجذب النساء للمشاركة، وتنظيم الفعاليات المحلية.

اللجنة التنفيذية

تنتخب العضوات من قبل عضوات حزب العمال في المؤتمر الذي يُعقد كل عامين. تجتمع اللجنة التنفيذية شهرياً لتوجيه عمل نساء حزب العمال نحو تحقيق أهدافه الاستراتيجية، وتتولى تنظيم أربعة اجتماعات عامة كل عام.

يتم تسهيل وتنسيق عمل نساء حزب العمال بشكل يومي من قبل مسؤول النساء في الحزب، كيرسي هانيفين، وهي عضوة في فريق عمل الحزب وتعتبر عضوة بحكم منصبها في اللجنة التنفيذية لنساء حزب العمال.